我局紧密围绕政府法律顾问从“有形覆盖”到“有效覆盖”的工作目标，强化制度建设、队伍建设和多元服务，全面推进党政机关法律顾问工作显成效。
一、建章立制，强化制度保障。一是出台法律顾问制度措施。印发《中共黔东南州委全面依法治州委员会办公室印发关于进一步贯彻落实法律顾问制度的实施方案的通知》、《州人民政府关于贯彻落实<重大行政决策程序暂行条例>公布黔东南州人民政府重大行政决策事项等有关目录清单的通知》，明确了全州推行政府法律顾问制度的指导思想、目标任务、具体要求和职责等内容。二是确保制度有效执行。各县（市）政府结合实际，制定本地本部门政府法律顾问实施意见、工作规则等配套工作制度，全面推进党政机关法律顾问工作制度落实到位。
二、严格遴选，强化队伍建设。一是加强任职资格审核。各地各部门的法治工作机构对外聘法律顾问进行任职资格审核，对部分外聘法律顾问不符合省州关于政府法律顾问任职资格要求的人员，严格按照有关规定处理，确保政府法律顾问队伍质量。截至目前，全州党政机关内部法律顾问391人，外聘法律顾问474人。二是科学合理聘请。政府法律顾问聘请坚持合理配置、注重实效，不搞“一刀切”。各县（市）政府和列入法治政府建设（依法行政）工作考评的34家州级政府工作部门都单独聘请了法律顾问，各县（市）政府部门、乡镇（街道）根据工作需要聘请法律顾问。
三、加强创新，强化多元服务。一是创新工作方式。涉及重大决策、重大公共事务、重大社会危机事件等，及时提高法律顾问工作的层次和级别，采取多方集中会诊和临时外聘法律专家，做到重大事情重点顾问及时顾问。对于常规法律顾问内容，实现“嵌入式”“常态化”“成果化”的工作方式。二是提升工作效果。凯里市编制了政府法律顾问制度保障清单和考核监督清单，根据法律顾问工作完成情况、工作效率和服务质量，对履职情况进行考核，将结果作为聘用、使用、奖惩的重要依据。
